Crnoj Gori nedostaje sezonska radna snaga

U Crnoj Gori u poslednjih nekoliko godina, kako su ranije naveli u Zavodu za zapošljavanje Crne Gore, izražen je veliki nesklad ponude i tražnje sezonskih radnika u oblasti turizma i ugostiteljstva.

U izveštaju crnogorskog Zavoda za zapošljavanje se navodi da su godišnje potrebe u toj oblasti oko 15.000 radnih mesta, od čega se gotovo 80 odsto odnosi na potrebe u primorskim opštinama. Najviše se traže konobari, kuvari, sobarice, mesari, baštovani, pekari, poslastičari, pomoćno radno osoblje, ugostiteljski građevinski radnici i drugi.

Tokom prošle godine su oglašena 9.394 slobodna radna mesta u turizmu i ugostiteljstvu, od čega 7.244 u primorskim opštinama. Najviše u Budvi 3.567, Baru 710, Ulcinju 402, Herceg Novom 1.699, Tivtu 470 i Kotoru 395. S druge strane, na evidenciji Zavoda za zapošljavanje je 2.400 nezaposlenih ugostiteljsko-turističkih radnika, čija je kvalifikacija i starosna struktura veoma nepovoljna.

Teme: Turizam, Radna snaga

Lokacija: Crna Gora

Institucije: Zavodu za zapošljavanje Crne Gore